2021年，南宫市创新“1223”党建工作法，持续推进基层党建工作全面进步。
聚焦一条主线。以党建引领为主线，积极在党建引领疫情防控、乡村振兴中实现新突破。以党建为引领抗击新冠肺炎疫情。成立538个临时党支部，组建700个党员突击队，下沉1273个机关干部，动员6080名党员，招募2000多名党员志愿者，全面打赢南宫疫情阻击战。全力支援辛集市疫情防控工作，管理服务隔离人员939人，得到省疫情防控总指挥部，邢台市委、市政府主要领导充分肯定。以党建为引领驻村帮扶。选派48名市直干部，向16个乡村振兴任务重的村派驻驻村工作队，任命第一书记，定时开展遍村走访，围绕人居环境整治等重点工作，压实帮扶责任，推动巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。修订完善帮扶责任人管理办法，组织业务培训，印发记录本、连心卡1.2万余册（张）。以党建为引领发展壮大村级集体经济。为拓展多样产业争发展之路，争取省级村级集体经济试点项目村17个资金850万元，选取大屯、南便、苏村、北胡为试点乡镇，联建5个项目已全部竣工。扎实开展“育绿色银行、强集体收入”活动，利用春季开展“四旁”植树136万余棵，增加村集体收入760余万元，全市村级集体经济收入达5万元以上村达95％。
紧扣两个重点。高质量推进党史学习教育。扎实开展“访万家”活动，784名政治素质高、责任心强的领导干部，与退役军人、脱贫户、孤寡老人等8类6351个困难家庭进行结对，帮助解决“微心愿”4274个，解决销号率100%。北胡街道党工委被评为“全省先进基层党组织”，13名优秀共产党员、11名优秀党务工作者、10个先进基层党组织受到邢台表彰，2175名党员获颁“光荣在党50年”纪念章。高质量完成村（社区）“两委”换届。全面实现“1369”和“五个一”目标，全市464个村（社区）100%有党组织书记，大专及以上学历176人，50岁以上的304人，来源全部为“四类人员”。依托智慧党建平台，邀请浙江义乌党校教授培训新任职农村党支部书记，乡镇兜底培训其他“两委”干部2400余人次。
打造两大品牌。建设冀南红色研学基地，打造红色旅游党建品牌。将八路军129师东进纵队驻地旧址、冀鲁豫边区省委旧址、冀南银行旧址等10余处冀南抗战领导机关旧居进行1：1集中复刻，融合原有林、水生态资源，在冀南烈士陵园建设占地67亩的冀南红色研学基地，打造集红色研学教育、红色文化体验、冀南民俗村落为一体的红色旅游精品经典景区，成为邢台市第五届旅发大会的景点之一。创新“三零”模式，打造服务群众党建品牌。将37个政务服务事项，下沉到464个村（社区）综合服务站，通过帮办代办推进“三零”服务模式。“一对一”实现“零障碍”，通过预审材料、全程跟踪等方式，把问题解决在资料准备过程中，为群众消除受理“障碍”。“点对点”力求“零跑腿”，建立“1+N”服务模式工作微信群，设立代办服务窗口，“足不出村”办理业务。“手把手”服务“零距离”，帮办代办员开展“送服务上门”，“手把手”指导村民完成在线申报等网上操作及线下纸质材料准备工作。目前，累计帮办代办各类事项7900余件。
创新“三化”督查。“狙击”式定位，目标化考评。瞄准软胁短板，精准定位督查内容，制定党建研究部署、基层党建书记项目、村（社区）“两委”换届、“三基”建设年等10个方面党建重点事项责任清单，建立“年初定目标、一周一提醒、每月抓推进、季度问成效、年终严考评”的工作机制，实时公示党建责任清单落实进度，形成抓责任促落实完整“链条”。“拉网”式覆盖，常态化查访。通过党建联查、交叉互查、以查带训等方式，实现对全市党建督查工作的常态化、全覆盖。结合党建重点事项责任清单，既督认识是否到位、责任是否落实，又查完成情况是否属实、措施是否到位、成效是否明显，并将存在的共性问题、个性问题整理形成督办反馈意见单。“冲锋”式扫点，精准化整改。依据督办反馈意见单，建立问题整改台账，挂图作战，集中火力精准化销号整改，清零办结，促使各类反馈问题全面整改。2021年以来，先后开展5轮集中督查，覆盖全市400多个党组织，推动了基层党建提质增效。（供稿：南宫市委组织部 张立涛 ）
